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40代の求職者にとって、アルバイトを見つけることは容易なことではないかもしれません。しかし、その原因は「受かりにくい職種ばかりに応募」しているからではないですか?

結論!40代はこの求人を選ぶべし!
  • 新規オープンの求人
  • 「40代歓迎」と記載された求人
  • 40代に考慮された求人サイトを利用する
管理人
検索機能がわかりやすく、職場の雰囲気や年齢層が確認できるバイトルがおすすめです!

本記事では、40代の求職者がアルバイトに受からない原因と犯しやすい仕事探しのミスを詳しく解説します。

40代がアルバイトに受からないのは間違った職種選びをしているから

40代が求められていない職場に応募を繰り返している可能性があります。

若手よりも積極的に40代を採用している会社を選びましょう。

40代でも受かりやすい求人情報の特徴

下記の特徴がある求人は採用されやすいです。

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新規オープンの求人

新規店舗の開店に備えて募集されるオープニングスタッフは、大量募集される傾向があります。

さらに、すぐに退職する人も想定されているため、多めに採用されることが一般的です。

「40代歓迎」と記載された求人

職種の傾向としては、介護・福祉関係のような40代の落ち着きや柔らかい対応が求められている職業が多いです。

その他の職種だと、コンビニ、ファミレス、警備員、軽作業が多いです。

40代に考慮された求人サイトを利用する

一般的な求人サイトやフリーペーパーだけではなく、年齢層を考慮した求人サイトや専門誌、紹介会社などを利用することで見つけやすくなります。

新しい知識を覚えつつも、これまでの経験やスキルが期待されています。

40代でも受かりやすい!おすすめのパート&アルバイト9選

40代が受かりやすく、かつ長く続けやすいパート&アルバイトを9つ紹介します。

どれも40代ならではの人生経験や落ち着きを生かせます。

  1. セレモニースタッフ
  2. 家事代行
  3. カスタマーサポート
  4. 保育補助
  5. 病院受付
  6. コンビニバイト
  7. ファミレスバイト
  8. 軽作業
  9. イベント設営・運営スタッフ

1. セレモニースタッフ

「セレモニースタッフ」の主な業務は、「お通夜・お葬式をスムーズに進行させるため、遺族と葬儀担当者をサポートする」ことです。

セレモニースタッフの詳細

【セレモニースタッフのやりがいや魅力】

  • 遺族から感謝されることが多い
  • 人生の最期を締めくくる特別な時間に立ち会える
  • 接客応対のマナーが身につく

《具体的な業務内容》

  • 遺族、参列者への焼香案内
  • お茶や料理の配膳、粗供養品の配布など参列者対応
  • 僧侶へのお茶出し、椅子引き、打ち合わせ
  • 遺族の着付け手伝い
  • お別れの際の花配布
  • 式終了後の祭壇撤収、会場の掃除

お通夜・お葬式の2日間を通して、喪家の担当アシスタントとして勤務することが一般的です。

【セレモニースタッフに向いているのはこんな人】

  • 葬儀担当者と協力できる「コミュニケーション能力」がある人
  • トラブルやスケジュールの遅れに冷静に対応できる「臨機応変さ」がある人
  • 場所や状況に応じて「マナーを守れる」人
  • 人の死を尊重し、「思いやる心」を持った人

2. 家事代行

家事代行スタッフの仕事は、依頼主の自宅に訪問して、依頼主に代わって日常的に発生する家事をすることです。

ハウスクリーニングとは違い、部屋の片付けや水回りの清掃が主な業務になります。

家事代行の詳細

【家事代行のやりがい】

  • 週1日2時間から働ける
  • 家主から直接感謝される
  • 家事スキルが磨かれる

《具体的な業務内容》

部屋の片づけ・掃除機がけ・クイックルワイパーがけ食器洗い・片づけ水回りの清掃(キッチン・トイレ・お風呂・洗面所)窓ふき・バルコニー清掃・庭の掃除植物の水やりクリーニングの受け渡し洗濯・アイロンがけ・たたみもの・収納靴磨きゴミの分別・ゴミ出し日用品・食料品の買い物料理の作り置き郵便物の受け取り

【家事代行に向いているのはこんな人】

  • 綺麗にするのが好き
  • 家事スキルを学びたい&活かしたい

3. カスタマーサポート

カスタマーサポートとは、お客様窓口やユーザーサポートとも呼ばれる職種であり、企業の商品やサービスに関するお問い合わせに対応する仕事です。

カスタマーサポートの詳細

【カスタマーサポートのやりがいや魅力】

  • 時給が高い
  • 服装や髪型の自由度が高い

《具体的な業務内容》

  • 注文やサービスに関する問い合わせ対応
  • 担当者への電話の取り次ぎ

【カスタマーサポートに向いているのはこんな人】

  • 商品やサービスの知識を覚えられる人
  • わかりやすく丁寧に伝えらえる人

4. 保育補助

保育補助は、保育士の業務全般をサポートする仕事です。

保育士資格を持つ保育士とほぼ同じ仕事を行いますが、保育補助は指導計画の立案や保護者との懇談会などの業務はできません。 担当保育士が考えた指導方針に従い、保育士の指示の下で仕事をします。

保育補助の詳細

【保育補助のやりがいや魅力】

  • 保育士の仕事を学べる
  • 保育士の資格がなくても働ける
  • 土日休みや短時間勤務に対応できる
  • 子どもと触れ合える

《具体的な業務内容》

  • 子どもと遊ぶ
  • おもちゃの準備や片付け
  • おむつやパンツ、衣服の交換
  • 食事の準備やサポート、片付け
  • お昼寝の準備・片付け
  • トイレ介助
  • 園内の掃除
  • 保育園で使ったタオルなどの洗濯

【保育補助に向いている人】

  • 子どもと向き合える体力がある
  • 明るく笑顔で話せる
  • 子どもが好き

5. 病院受付

病院の受付では、来院された患者さんの対応を行います。診察券や保険証の提示を受け、症状や来院目的を簡潔に確認します。

初診の方には問診票の記入をお願いし、診察券の発行やカルテの作成を行います。 また、電話応対や患者さんの呼び出し、次回の予約受付、会計なども受付業務に含まれます。

病院受付の詳細

【病院受付のやりがいや魅力】

  • 患者さんから感謝される
  • 土日や祝日が休みで働きやすい
  • 経験者は採用されやすくなる

《具体的な業務内容》

  • 診察券や保険証の確認
  • カルテの作成
  • 電話対応
  • 会計

【病院受付に向いている人】

  • お年寄りに寄り添える丁寧な対応ができる人
  • パソコンに触れたことがある人
  • 細かな作業ができる人
  • 医療に関心がある人

6. コンビニバイト

コンビニの業務内容には、レジ打ち、品出し、調理、商品発注、清掃などがあります。

最初は膨大な業務量が大変ですが、一つ一つの業務は簡単です。多くの店舗があるため、自宅から近い場所で働けることが魅力で、子育て中の方にも働きやすい仕事です。

コンビニバイトの詳細

【コンビニバイトのやりがいや魅力】

  • シフトの融通が利きやすい
  • 店舗数が多いから選びやすい&移動しやすい
  • 深夜も働ける

《具体的な業務内容》

  • 会計業務
  • 宅配便の手配
  • 切手や収入印紙の販売
  • 公共料金の収納代行
  • ホットスナックの調理
  • 商品の発注
  • 店内の清掃
  • チケット販売機やATMの管理・操作案内

【コンビニバイトに向いている人】

  • 膨大な業務量を覚えられる人
  • 要領が良い人
  • 自宅近くで働きたい人

7. ファミレスバイト

ファミリーレストランのアルバイトは、接客を担当するホールスタッフと調理を行うキッチンスタッフに分かれています。

ファミレスバイトの詳細

【ファミレスのやりがいや魅力】

  • 大手企業が運営しているのでマニュアルが充実していて働きやすい
  • 主婦が多く働いているので子育てに対する理解がある
  • 短時間勤務も可能
  • まかないや従業員割引もある

《具体的な業務内容》

ホール

  • お客様の案内
  • 注文受付
  • 料理の提供
  • 会計
  • 清掃

キッチンスタッフ

  • 調理・盛り付け・仕込み
  • 皿洗い
  • 清掃
  • 食材の発注

【ファミレスバイトに向いている人】

  • ピークタイムでも臨機応変に動ける
  • 立ち仕事が苦ではない
  • 接客が好きな人

8. 軽作業スタッフ

梱包(箱詰め)や仕分けが代表的な仕事です。誰でも覚えやすい作業であり、シフトの融通が利き高時給なことから人気が高いです。

軽作業スタッフの詳細

【軽作業スタッフのやりがいや魅力】

  • 高時給
  • シフトの融通が利く
  • 未経験者歓迎
  • 仕事内容が簡単
  • 単発・短期間の求人も多い

《具体的な業務内容》

  • 仕分け作業
  • 梱包作業
  • ピッキング作業
  • 入庫作業

【軽作業スタッフに向いている人】

  • 繰り返しの作業が苦にならない人
  • 黙々と作業を進めるのが好きな人
  • 単発や短期の仕事を探している人

9. イベント設営・運営スタッフ

アーティストのコンサート、展示会、セミナーなどの運営をサポートする仕事です。業務内容はグッズ販売やチケットの確認、会場案内、警備など多種多様です。運が良ければアーティストを拝めることもあります。

イベント設営や運営スタッフの詳細

【イベントスタッフのやりがい】

  • 毎回違う仕事だからマンネリ化しない
  • ライブを観ながら仕事ができる可能性がある
  • 比較的時給が高い
  • まとまった日給が貰える

《具体的な業務内容》

  • 機材の搬入作業
  • グッズ販売
  • チケットの確認作業
  • 会場案内
  • 会場警備
  • 撤去作業

【イベントスタッフに向いている人】

  • 立ち仕事が苦にならない人
  • 単発や短期の仕事を探している人

副業にも最適!面接不要の単発バイトアプリ

「仕事探しに疲れた…」「シフトに融通が利く働き方がしたい」「アルバイト+αで収入を増やしたい」そんな方は、単発バイトアプリを利用しましょう。面接や履歴書が不要なので、最短で即日働けます。

フードデリバリー配達員

レストランの料理を自転車やバイクを使ってお客様の元へ届ける仕事です。思い立った当日の好きなタイミングで配達できるため、スキマ時間で報酬を得られます。

  • 買い物ついでに1件だけ配達
  • お昼に1時間だけ配達
  • 土日休みに20件配達

ただし、以下の2点に注意しましょう。

  • 配達リクエストが来なければ報酬を得られない
  • 業務委託なので、年間48万円以上の報酬を得た方は確定申告が必要

出前館

報酬の高さはフードデリバリー業界トップクラスです。出前館も距離によって報酬が変動し、1回の配達報酬の平均は550円~900円程度。

エリアによっては、Uber Eatsよりも出前館の方が配達リクエストが多いので、より稼げます。報酬の支払いは2週に1回です。

Uber Eats

加盟店・利用者数ともにフードデリバリー業界1位で、他の配達アプリよりも配達リクエスト数が多い傾向があります。距離によって報酬が変動しますが、1回の配達報酬の平均は400円~700円程度です。

1時間に3回以上配達できれば、時給2,000円以上も可能です。報酬の支払いは週に1回です。

単発スキマバイトアプリ

オフィスワークから飲食店、軽作業まで多種多様な仕事があります。アプリから場所や日時を指定して仕事に応募できます。3時間程度の仕事が多く、短時間で働きたい人に適しています。ただし、注意点は以下の通りです。

  • 良い仕事はすぐに募集が埋まる
  • エリアによって案件数に差がある
  • 源泉徴収が必要

タイミー

タイミーは面接なしで、即働けます。

短時間の仕事が多く、飲食店や軽作業の求人が多いです。給料の支払いは翌月15日。

シェアフル

平均時給が1,200円と高単価で、職種も70種類以上と豊富です。

特に事務作業やイベントスタッフのような1日通して働く仕事が多いです。

給料の支払いは翌月末。応募後に審査がある仕事もあります。

40代の求職者がアルバイトの面接に受からないのは「年齢が原因」ではない

40代の求職者はアルバイトやパートに受かりにくいと言われがちです。

確かに、年齢による偏見が一因であることは否めませんが、柔軟性の低下や新しい環境や仕事への適応能力に対する企業の不安も大きな要因です。

しかし、近年、学生や若者よりも意欲を持って働いてくれる40代の採用も活発になってきています。企業は求職者に対して責任感や安心感を求めているからです。

また、年齢が高いほど長く在籍してくれる傾向があることにも企業は関心を寄せています。

参考:HR NOTE

さらに、帝国データバンクの調査によれば、2022年4月時点で「パート&アルバイトが人手不足」と回答した企業がなんと45.9%もいます。

参考:帝国データバンク

管理人
働き手を求めている企業はたくさんあるにも関わらず、なかなか採用されないのは、実は年齢だけではないかもしれません。

次の項では、40代の求職者が仕事探しに苦戦する理由を詳しく解説します。

40代がアルバイトに受からない人の特徴6つ

40代の求職者がアルバイトの面接に受からないのは、「年齢」ではなく下記の特徴があるからかもしれません。

  1. 経験やスキルの不一致
  2. 表情や話し方、礼儀・マナーに問題がある
  3. 仕事の意欲がない
  4. 服装がだらしない髪がボサボサ
  5. シフトの条件が合わない
  6. 受け答えに問題がある

求人誌タウンワークの調査によると、採用担当者による不採用の理由は上記6つであることがわかりました。

1. 経験やスキルの不一致

求職者が持つスキルや経験が求人要件と一致しない場合、企業は他の応募者を優先して採用することが一般的です。

もし、虚偽の経歴やスキルを申告しても、質問が深くなった際にすぐに見破られてしまいます。

採用されたとしても、そのようなトラブルが原因で長続きしないことが多いため、正直に申告しましょう。

管理人
募集内容からどのような経験やスキルが求められているのか把握できない場合は、応募前に採用担当者に確認することをお勧めします。

2. 表情や話し方、礼儀・マナーに問題がある

面接での第一印象が悪いと、アルバイトの採用に影響します。

例えば、接客業なのに声が小さく、印象が暗かったり、人の目を見て話さない場合です。

敬語を使わず、無愛想な態度も同様にマイナス要素となります。

管理人
対策として、家族や友人に面接の練習をお願いしたり、転職エージェントの面接対策を活用しましょう。

練習を重ねることで、志望動機や職務経験を自信を持って話せるようになり、緊張も緩和され自然な会話ができるようになります。

3. 仕事の意欲がない

採用担当者は、応募者が真面目に働いてくれるか、長期間働いてくれるかを懸念しています。

以下は、応募者が仕事に対する意欲が低いと感じられる要因です。

  • 履歴書に写真がない
  • 履歴書に空白が多い
  • 応募理由が抽象的すぎる
  • 応募者の人柄や経験が感じ取れない

対策として、履歴書を作成した後、音読してみましょう。誤字があるだけで仕事への姿勢が疑われるため、何度も確認することが重要です。

4. 服装がだらしない髪がボサボサ

以下のような不適切な身だしなみをしていると、自己管理能力や社会性が低いと認識され採用されません。

  • 服装がしわだらけ
  • 清潔感がない変色した服
  • カジュアルすぎる服装
  • 寝癖で乱れた髪
  • 長すぎて不潔に見える髪

自己管理能力が低いと、時間管理や仕事の優先順位付けができないと見られ、仕事への意欲が疑われます。また、お客様に不快感を与える可能性もあります。

1ポイント対策

アルバイトの面接では、スーツは必要ありませんが、カジュアルすぎる服装は避けましょう。

基本的に無地の襟付きシャツやポロシャツが無難です。ズボンは、ダボダボしない黒かグレーのチノパンが適切です。

女性は、無地のブラウスやシャツ、チノパンかコットンのスカートを選びましょう。

参考:タウンワーク

5. シフトの条件が合わない

企業はシフトに柔軟に対応できる求職者を求めています。下記のように働けない曜日が多すぎたり、時間の制約があると採用されにくくなります。

  • 平日しか働けない
  • 週2日だけ
  • 4時間未満

下記のポイントを意識しましょう。

  • 細かい条件を伝え過ぎない
  • 自分の働きたい時間にあった求人に応募する

6. 受け答えに問題がある

髪型や服装、経験、マナーは問題なく、むしろ褒められることも多い。シフトも募集要項に沿っているのに、なぜか何度も落とされる。そんな方は要チェックです。

6-1. 準備不足

準備不足により、ズレた回答や曖昧な回答を続けている可能性があります。

面接での第一印象や受け答えから受ける印象と、募集要項とのずれが主な理由です。採用ページを確認し、何を求められているのか考え、自分の経験から何を話せるかを検討しましょう。

業務への興味が薄いことや、自己管理能力の低さが伝わってしまいます。

6-2. アピールしすぎ

聞かれてもいないことを長々と話したり、前置きが長すぎるなど、くどい印象を与えているかもしれません。余裕のなさからアピールしなければと焦ってしまい、面接官の質問の意図を読めていない可能性があります。職場の輪を乱すと思わてしまう可能性も…。

管理人
これが面接は盛り上がったのに、なぜか採用されない理由です。

これらの対策を実行することで、40代の求職者はアルバイトに受かる確率を大幅に向上させることができます。自分の弱点を改善し、効果的な対策を行うことが重要です。

40代主婦の場合「小さな子ども」がいるだけで不採用にされてしまうケースも…。

前項の「受からない人の特徴」に当てはまらないのに、なぜか受からない…。

それは、求職者による問題ではなく、小さなお子さんがいるだけで不採用にされている可能性もあります。

採用担当者は、子どもの体調不良による当日欠勤や早退を懸念しています。

子どもの面倒を見てくれる人がいることや、留守番ができる年齢になっていることを伝えることが重要です。

ワンオペのパートは避けよう

小さな子どもがいる方は、どうしても休む必要が出てくる事情もあるでしょう。

大人数でシフトを組む職場や、子育てに理解があって、融通が利く環境を選ぶことが重要です。

アルバイトが不採用の可能性が高いサイン

これらのサインがある場合、不採用の可能性が高まります。

不採用通知に一喜一憂することなく、面接内容とこの記事の内容を参考に、次のアルバイトに応募しましょう。

連絡が遅い・来ない

採用される場合、早ければ当日から翌日、遅くとも3日以内に採用通知が来ることが多いです。

1週間以上連絡がない場合、不採用の可能性が高くなります。

勤務に関する具体的な質問がない

「いつから働けるか」「何時間働けるか」「○○のような作業をするが問題ないか」といった具体的な質問がない場合、不採用の可能性があります。

また、業務や条件の説明がないまま数分で面接が終わる場合も同様です。

どんな職場でも受かれば良いわけではない

受かったとしても、自分に合わない職場では長続きしない可能性があります。

労働時間、人間関係、通勤のストレスにも注意しましょう。

ハローワークや無料求人誌には注意が必要

前提として、ハローワークやバイト情報誌が必ずしも悪いわけではありません。

しかし、掲載料が安く審査が緩いため、ブラック企業が混在する可能性があります。さらに、求人の質が悪い場合や、社会保険が適用されないなど、労働条件が不適切であることも考えられます。

また、ページ数や広告スペースが限られているため、求人サイトに比べて情報量が少なく、適切な求人を見つけにくくなります。

安全な選択として、求人サイトを利用しましょう。

【まとめ】年齢は関係ない!40代でもアルバイトに受かる!

受からない原因を特定し、解決していきましょう。そして不採用の通知に一喜一憂せず、淡々と応募と面接を続けていけば、必ず受け入れてくれる会社が現れます。

以下のポイントを意識してアルバイトの面接に再挑戦してみてください。

  • 自分に適したスキルや経験の求人に応募する
  • 面接の練習をする
  • 履歴書は丁寧に書く
  • 身だしなみを整える
  • 柔軟にシフトに入れる姿勢を見せる
  • 聞かれたことを簡潔に答える

また、採用率を上げるために以下の点を意識してみてください。

  • 40代歓迎と記載された求人を探す
  • 40代に特化した求人サイトを利用する
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正直、どの求人サイトでも掲載している求人はほとんど変わりません。

それなら、唯一「お祝い金制度」を設けているマッハバイトで応募しましょう。

マッハバイトは、大手人材サービス企業リブセンスが運営する求人サイトで、全国で14万件を超える求人が掲載されています。

このサイトの特徴は、職種が細かくカテゴリ分けされており、希望の仕事を見つけやすいことです。また、サイトデザインもシンプルで見やすくなっています。

例えば、軽作業の求人では、品出しやピッキング、仕分け、施設警備など、細かいカテゴリに分類されており、それぞれに数百件の求人が掲載されています。

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